1.経営基本管理
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(1) 経営理念
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(2) 経営組織
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(3) 経営計画
2.収益・患者・医事管理
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(1) 医業収益管理
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(2) 患者管理
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(3) 医事管理
3.診療管理
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(1) 診療の標準化
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(2) クリニカルパスの導入
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(3) 診療録管理
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(4) 診療組織と診療体制の管理
4.物品管理
1）物流管理
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(1) 物品管理システムの構築
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(2) 購買管理
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(3) 在庫管理
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(4) 廃棄物処理
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(5) 業務委託サービスの導入
2）医療機器導入
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(1) 導入目的・事由の明確化
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(2) 能率化・採算性の検討
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(3) 導入条件と業者の選定
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(4) 導入に伴う許認可および届出
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(5) 搬入・据付計画の策定
5.施設・設備管理
(1) 環境管理 (2) 安全管理 (3) 建築・設備管理
6.財務管理
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(1) 資本の調達と運用
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(2) 経営力分析
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(3) 経営計画と収支計画
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7.人事・労務管理
1）人材活性化指導
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(1) 職場活性度の分析
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(2) 労働意欲の向上
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(3) 職員研修・自己啓発指導
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(4) 職場リーダーシップの確立
2）人事制度の構築
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(1) 職務分析
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(2) 職能資格制度の導入
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(3) 就業規則・給与規定 の確立
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(4) 評価基準の確立
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(5) 人事評価制度の確立
3）人材の育成・開発計画
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(1) 人材の確保
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(2) 職能開発プランの策定
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(3) 能力開発プランの策定
8.質の保証と管理（品質保証・安全管理）
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(1) ＴＱＭ、ＣＱＩ
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(2) 医療事故の原因分析と対策
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(3) 安全管理体制の確立
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(4) 医療事故への対策
9.収支・原価管理
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(1) 原価管理システムの構築
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(2) 原価管理体制の確立
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(3) ＤＰＣ・包括医療への対応
10.量・納期（工程）管理
11.情報管理
1）情報システムの構築と改善
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(1) 病院情報システムの構築
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(2) 診療情報の管理
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(3) 院内業務の標準化
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(4) 個人情報の管理
2）情報処理システムの導入
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(1) オーダーエントリー・電子カルテ・クリニカルパス等のシステム仕様の策定
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(2) 導入条件と業者の選定
12.第三者評価受審
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(1) 病院機能評価
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(2) ＩＳＯ
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(3) その他
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